Vi tror på att vara ett kollektiv som inte utesluter någon. Vi omfamnar skillnader och olikheter. Härkomst, modersmål, han, hon, de — det är vår mångfald som är vår största tillgång. Det är vad som definierar oss. Samtidigt är det våra olika åsikter och skilda livserfarenheter som gör att vi kan utveckla smarta och moderna bankprodukter för alla.
Vår förmåga att skapa kreativa och utmanande idéer är viktig för oss. Vi är övertygade om att vår mångfald är nyckeln. Det ger oss en nyansrikedom som gör det möjligt att lösa problem snabbare, bygga vår tillväxt och bidra till samhället på ett bättre sätt. I slutändan är det vår mångsidighet som får oss att fatta bättre beslut och överträffa våra kunders förväntningar.
Tord Topsholm, VD:
”Mångfald är en nyckel till framgång. De olika perspektiven är otroligt viktiga för hela affären och gör att vi aldrig mister vår innovationsförmåga. Extra viktigt är det när man som vi befinner oss i en tillväxtfas. Vår vilja att inkludera och alltid ha jämställdhet och mångfald i fokus bidrar till att sätta och upprätthålla en företagskultur som vi alla kan vara stolta över."